O relatório “The rise of social networking in Latin America”, da comScore, trouxe alguns pontos muito interessantes para reflexão.
Redes sociais crescem mais rápido do que a internet
O número de usuários de internet cresceu 10% no último ano. O número de usuários de mídias sociais cresceu quase 25%. É verdade, os dois números são expressivos e qualquer outro mercado gostaria de experimentar uma aceleração ...
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O mercado está aquecido. Todos surfando no bom momento do Brasil. Dança das cadeiras... Todos indo de um lado para outro, recebendo bons pacotes, pingando para lá e para cá. Todo dia alguém te liga e fala “mudei”. Ou manda um e-mail com novos contatos, atualiza o LinkedIN... Uma novidade por semana tem sido comum.
Comparadas com as mudanças de emprego de um ou dois anos ...
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É com um certo atraso que escrevo sobre o Onweek. Participei pela primeira vez como debatedor e a experiência não poderia ter sido melhor.
Tive a oportunidade de, moderado por Claudio Garcia e ao lado de Michel Lent, discutir o que me trouxe até aqui e o que será do meu futuro. Se eu tivesse a oportunidade de todo mês fazer isto, faria. Fui provocado e ...
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Há algum tempo atrás, um dos usuários do Mais Startup enviou um e-mail perguntando algo bem interessante: “vocês realmente acham que trabalhar em uma startup é diferente de trabalhar em uma empresa estabelecida?”.
O ponto dele, interessante por sinal, é que de acordo com as impressões pessoais que ele tem, empreender dá liberdade e realiza sonhos, mas trabalhar em empresa pequena é ter chefe e ter ...
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Trabalhar ou não em startups é algo que se discute muito. Nesta coluna, isto já foi tema e continuará sendo. Prós e contras, realização de sonhos, diferenças entre pacotes de remuneração... Tudo isso é importante ao pesar as alternativas. Normalmente, a conclusão é: depende do nosso plano de carreira e de vida. E quando alguém vai lá e funda sua startup ou integra o time ...
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Trabalhar em uma empresa madura e com uma marca conhecida parece o mundo perfeito, certo? Certo. E errado.
Empresas estabelecidas são sem dúvida grande fonte de aprendizado. Mas as startups não deixam por menos. Qual ensina mais? Depende. Embora gerem muito conhecimento em comum, ensinam de forma diferente e com fins diferentes.
Ser executivo é o sonho de muita gente. Estabilidade, rotina previsível e carreira planejada são ...
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